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1. 아래 2장의 표는 대구지방교정청 내 기관들의 연도별 교위·교사 승진 TO를 정리한 내용입니다. 2. 매년 승진임용일마다 수정합니다. 3. 고충전보가 승진전보보다 우선하지만, 고충전보를 전부 보내게 되면 승진전보자들은 갈 자리가 없어서 어느정도 비율을 조정하고 있습니다. 4. 2021년에는 심사승진이 적용되었습니다. 5. 2021년, 2022년의 7급 심사승진에는 객관식 시험(형집행법+교정실무)이 포함되어 있었다. 8급 심사승진의 경우에는 별도의 시험이 없었습니다. 6. 2021년의 승진임용일이 늦은 이유는 당시 정치적 상황, 검찰 인사일이 늦어서 연기된 것입니다. 통상 검사 인사 이후 교정직 인사가 이루어지고 있습니다. - 끝.

교정직 공무원은 고충전보를 신청하려면 소속기관에 최초 임용, 전보 후 3년이 지나야 합니다. 물론 채용 조건(거의 특별 채용) 중 고충전보 기간이 더 긴 경우(5년)도 있습니다. 2014년까지만 해도 고충전보는 2년만 지나면 신청이 가능했으나, 2015년부터 3년으로 늘어나 지금까지 이어져왔습니다. 하지만 이번 2022년 9월 중 고충전보 제도가 다시 변경되었습니다. 구 분 기 존 변 경 요건 및 대상 7급 이하 교정직 공무원으로 당해 소속기관 전보 후 3년이 경과한 자 7급 이하 교정직 공무원으로 당해 소속기관 전보 후 2년이 경과한 자 전보 시기 분기별 1회 실시 격월 실시 위 표는 이번에 바뀐 대략적인 내용 중 핵심만 추린 것입니다. 교정직 공무원은 최초 임용시 희망하는 기관에서 근무하는 것이 정말..

교정직에 국한한 것이 아니라, 국가직 공무원이라면 신규 임용 후에 이사 비용을 지원 받을 수 있습니다. 제19조(이전비의 지급 대상) ① 국내 이전비는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 공무원으로서 전임지(前任地)(제2호의 경우에는 구청사 소재지를 말한다. 이하 같다)에서 신임지(新任地)(제2호의 경우에는 신청사 소재지를 말한다. 이하 같다)로 거주지와 이사화물을 이전한 공무원에게 지급한다. 다만, 같은 시ㆍ군 및 섬 안에서 거주지를 이전하는 공무원에게는 국내 이전비를 지급하지 아니한다. 1. 근무지 외의 지역으로 부임의 명을 받은 공무원 2. 청사 소재지 이전에 따라 거주지를 이전하는 공무원 ② 국내 이전자가 특별한 사정으로 소속 기관의 장의 허가를 받아 부임의 명을 받은 날 또는 청사 이전이 완료된..

ㅇ 들어가기 연수원 마지막날에는 모두가 원하는 발령지로 가는 것은 있을 수 없다. 누군가는 울고, 누군가는 희열을 느끼는 그런 시간이 지나고나면 어색한 곳에서 신규임용 신고를 하고 있는 자신의 모습을 발견하게 될 것이다. 고향과 떨어져 낯선 곳에서 일을 하면서 기다리는 것은 고충전보이다. 물론 고향과 너무 동떨어지지 않고, 근무지 환경, 근무지 주변 환경, 근무지 문화 등 여러 조건이 본인 마음에 들어서 타소로 전출가는 모험을 하고 싶지 않는 경우도 생긴다. 사족이지만, 어떤 이는 고향과 한참 멀지만 자칭 낙원이라고 불리는 소에 가고 싶어하기도 한다. 우스갯소리로 '평생 교도(9급)로 머물러도 여기서 평생 일하고 싶다.' 그런 소가 있다. 물론 저런 소는 처음에 배정받는게 정말 힘들고, 들어가기도 힘들다..